AMC

Inhoudsopgave

Stagegegevens
De sollicitatiebrief
De oproep
Waarom heb deze stageplek gekozen?
Mijn verwachtingen van het stageplek
De afspraken
Mijn reactie op de afspraken
De afspraken voor de stage in het AMC
De medewerksters
Het organigram
Dagverslagen
De interviews
Opmerkingen stagebegeleider
Opmerkingen en beoordelingen mentor
Foto’s en plaatjes
Wat heb ik geleerd?
Is dit een passende plek?
Eindconclusie en terugblik


Stagegegevens

Gegevens van de stagiair

Voornamen:
Achternaam:
Adres:
Postcode/woonplaats:
Geboortedatum:
Telefoonnummer:
E-mail adres:
Studierichting: VMBO T Zorg en Welzijn

Schoolgegevens

School:
Adres:
Postcode + plaats:
Telefoonnummer:
Faxnummer:
E-mail:
Homepage:
Stagecoördinator:
Deelschoolleider:
Klassenmentor:

Bedrijfsgegevens

Naam bedrijf: Academisch Medisch Centrum (AMC)
Adres: Meibergdreef 9
Postcode + plaats: 1105 AZ Amsterdam
Telefoonnummer: 5669111
E-mail: -
Homepage: www.amc.uva.nl
Stagebegeleider:
Afdeling: Zuigelingen

Etage:

De sollicitatiebrief

De oproep

Ik heb geen brief terug gekregen, maar er werd alleen naar school gebeld dat ik aangenomen was en mijn mentrix zei dat dan tegen mij.

Waarom heb ik deze stageplek gekozen?

Ik heb de AMC als stageplek gekozen, omdat ik ten eerste VMBO T Zorg en Welzijn doe en lijkt het me ook handig om een stage te houden in een ziekenhuis.
Maar ik wil later misschien iets in de verpleging doen dus is echt heel erg handig om alvast een kijkje te nemen of dit wel leuk is en dit wel bij mij past.
En wat ik nu denk is dat dit de geschikte plaats is voor mij om stage te lopen en later te werken. Ik denk ook dat er veel uitdaging hierin zit en dat het erg leuk word.
Maar toch je weet maar nooit of het toch anders verloopt als gedacht.

Mijn verwachtingen van het stageplek

Ik verwacht dat het een hele leuke stage wordt, want ik ben bij de zuigelingen afdeling en wou altijd al iets met baby’s doen. Ik heb ook gehoord dat de zuigelingen afdeling erg leuk is.
Ik wil ervaring opdoen van wat de verpleegkundigen daar allemaal doen en hoe ze alles doen.

En ik wil weten wat voor mensen er daar allemaal werken, want er werken verschillende mensen op 1 afdeling. Kortom ik verwacht een leuke stage week.

De afspraken

- Elke dag beginnen om half 8.
- Ik moet een uniform dragen en iedere dag een nieuwe halen.
- Elke dag eindigen om 4 uur.

Mijn reactie op de afspraken

Mijn reactie op de afspraken was niet echt bijzonder, want ik had dit alles wel zo ongeveer verwacht.
Maar ik vond het wel erg moeilijk om zo vroeg te gaan werken, want het verschilt erg veel van schooltijd. En ik was dan ook nog om 4 uur uit. Maar dat vond ik minder erg. Het vroeg opstaan was erg vervellend.
Maar de dragen van het uniform vond ik wel leuk. Ik verheugde me daar meer op dan stage lopen.

Afspraken voor de stage in het AMC

Voordat ik met de stage zou beginnen hadden Simone, Silvana en ik een afspraak met de stagecoördinator omdat we niet wisten op welke afdeling we moesten werken. Tijdens het gesprek moesten we ook wat papieren tekenen voor verzekering en uniform.

Daarna moesten we naar een plek om een afspraak te maken voor een TBC prik. Iedereen die in het AMC werkt is verplicht een TBC prik te krijgen, want die prik krijg je om te kijken of je geen besmettelijke ziektes hebt. We kregen daarvoor ook een speciaal folder

(Zie hieronder). Ik had een op 29 maart een afspraak om ongeveer 9 uur. Nadat we die prik hadden moesten we donderdag terug komen om te kijken of we wel of niet een besmettelijke ziekte hadden. Maar gelukkig hadden we niks.

De medewerkers

Naam medewerker: Functie:
Rob Bijlmer Chef Kliniek
Anneke van de Goorbergh Hoofdverpleegkundige
Marion de Water Leidinggevende
Anita Tull Deelleider
Joanita Mey, Afdelingssecretarissen
Marianne en Inez
Lara Benjamins Pedagogisch medewerkster
Rosa Keukenassistente
Mariska schoonmaakassistente
Dirk Zeeman Afdelingsassistent

Het organigram

Rob Bijlmer (Kliniek Chef)
Marion de Water (leidinggevende) Anita Tull (deelleider) Anneke van de Goorbergh (hoofdverpleegkundige)
Jeroen/ Roy/ Sebastiaan/ Lidia (artsen)
José en Barbara (verpleegkundige) Els P. en Nancy (verpleegkundige)
Marianne (afdeling assistente)

Rosa (keukenassistente) Dirk Zeeman (afdelingsassistent) Mariska (schoonmaakassistente)

Dagverslagen

Maandag 4 April 2005

Vandaag moest ik om kwart voor negen bij het AMC zijn. Ik ging eerst nog met de stagecoördinator de uniformen ophalen. Daarna bracht ze iedereen naar hun afdeling. Ik was als 1 voor de laatste naar mijn afdeling gebracht. Ik was op de afdeling zuigelingen. Toen ik daar aankwam moest ik eerst mijn uniform aandoen in de garderobe. Dat is de ruimte waar iedereen zich aankleedt. Ik was ongeveer om 9 uur op mijn afdeling. Nadat ik me had omgekleed liet de leidinggevende mij zien met wie ik vandaag mocht meelopen. Het was een verpleegkunde (José). Zij zou bijna een flesje aan een baby geven totdat ik daar aankwam, ik maakte eerst even snel kennis met haar en mocht daarna meteen de baby (D) een flesje geven. Nadat ik de baby een flesje had gegeven gingen we naar een andere baby, want voordat je verpleegkundige beginnen te werken zitten ze eerst nog in de koffiekamer te bespreken welke verpleegkunde welke kind doet, en José had 2 kinderen te verplegen.
Die andere baby (N) had een syndroom waardoor ze een monitor had, dat hebben hele zieke baby’s zodat ze beter in de gaten gehouden kunnen worden.

Toen we daar aankwamen zagen we dat een pedagogisch medewerkster even met haar bezig was, want ze was met scheve handen geboren dus ging de pedagogisch medewerkster haar masseren. Ondertussen gingen wij haar bed verzogen en in haar mapje schrijven hoe het met haar ging.
Nadat we dat hadden gedaan moesten we naar de artsen kamer om te vertellen aan de artsen hoe het met de baby’s ging en wat et eventueel nog wel en niet gedaan kon worden aan hen. Het bleek dat baby (D) de volgende dag ontslagen mocht worden na een paar testen, want hij was te vroeg geboren.
Daarna kreeg ik van José een rondleiding van de afdeling. Ze legde me uit dat er voor kinderen met een erge of besmettelijke ziekte speciale kamer zijn die boxen worden genoemd, en dat er een speciale artsen kamer is waar de artsen de hele dag zitten te bespreken over alle kinderen. Ik kreeg ook wat folders over de afdeling.
Na de rondleiding van de afdeling was het koffiepauze. Dan mogen alle verpleegkundigen even rusten en wat eten of drinken en na het drinken word en besproken hoe laat iedereen pauze heeft.
Dus als je het erg druk hebt neem je de tweede pauze en stel alles gaat goed dan kan je de eerste pauze nemen. Maar voor de pauze heb je een soort maatje nodig, omdat iedere verpleegkundige een pieper heeft. Die gaat af als iemand hulp nodig heeft of een baby die aan de monitor is, die iets heeft. Die pieper moet je dan afgeven aan iemand die de tweede pauze neemt. En nadat de eerste pauze gehouden is mogen de mensen van de tweede pauze hun pieper afgeven aan die mensen die hun pauze al hebben gehouden. José en ik mochten de eerste pauze nemen, want alles ging goed bij ons. Na de koffiepauze hielp José een andere arts met een baby ontslag geven, want wij moesten over een kwartier baby (D) voeden dus hadden we wat tijd over.

Nadat die baby was ontslagen gingen we weer baby (D) een flesje geven. Ondertussen gingen we ook wat kletsen. Baby (D) kon net erg snel drinken, dus duurde het wel ongeveer een kwartier om hem te voeden.
Daarna vroeg José of ik verder een rondleiding wou van het AMC grote kinderen afdeling. Ik zei natuurlijk ja, maar het was toen wat laat geworden en de middag pauze begon. Ik had 1 uur pauze maar de pauze kan ook wat langer duren dan 1 uur, dus was de pauze om ongeveer kwart over 1 voorbij.
Na de pauze gingen we kijken hoe het ging met baby (N). We zagen dat de pedagogisch medewerkster nog steeds bezig was met haar. José zei dat ik ook even met haar kon meekijken en dat deed ik ook. Ondertussen vroeg ik wat haar werk precies was en waarom baby (N) zo is geboren. Ze zei dat haar ouders neef en nicht van elkaar zijn, vandaar dat hun kind zo ziek is.
Daarna gingen José en ik naar de grote kinderen afdeling. Daar waren echt hele zieke kinderen van 1 tot 6. Er was daar ook een speciale kamer voor kinderen die niet goed konden slapen. Dat heet de snuivel kamer, het was speciaal gemaakt met allerlei lichten, een waterbed, een schommel en een muziekinstallatie. Het was erg mooi gemaakt en ook was het erg rustgevend.
Nadat gingen we weer terug naar onze afdeling om baby (N) te voeden. Maar daar zagen we dat haar ouders er al waren, dus deden zij het. Dus gingen wij maar het bed opmaken van een andere baby. Toen hoorde ik dat ik mee mocht kijken hoe een baby door haar moeder in bad werd gedaan. Er werd ook gefilmd van ze om een documentaire te maken. Nadat mocht ik helpen een tweeling te voeden.
Het was daarna ongeveer half 4 en was het tijd dat de late dienst zou komen en de mensen van de dagdienst een evaluatie moesten houden. Daar werd er verteld wat er allemaal was gebeurd vandaag en of alles wel goed was gegaan. Er werd ook aan mij gevraagd hoe mijn dag was. En het was wel een leuke dag om te beginnen. Daarna was het 4 uur en mocht de dagdienst weg.

Dinsdag 5 april 2005

Vandaag moest ik om half 8 beginnen, en moest ongeveer om kwart over 7 daar zijn om een nieuwe uniform te halen. Daarna ging ik meteen naar de afdeling. Ik zag dat er al een paar verpleegkundigen in de koffiekamer dingen bespreken. Ik ging me snel omkleden en om ook te kijken met wie ik vandaag kom meelopen. José had vandaag een late dienst dus ik kon in ieder geval niet met haar meelopen.
Vandaag was ook de deelleider aanwezig en die stelde me voor aan en andere verpleegkundige Barbara. Ik ging vandaag dus met haar meelopen. In de koffiekamer hangt een bord waarop staat welke kinderen iedereen verzorgt. Ik zag dat wij vandaag baby (D) en (N) weer hadden. Dat was niet veel werk, want baby (D) en (N) zouden vandaag ontslagen worden. We zaten ongeveer tot 8 uur in de koffiekamer, want Barbara moest ook nog de mappen van de kinderen lezen.
Daarna ging ze meteen het ontslag brief typen van baby (N). Dat lukte haat een beetje moeilijk want ze weet niet goed om te gaan met computers dus ging ik haar helpen. Na het ontslag brief ging Barbara medicijnen maken voor de baby’s in het medicijnkamer.

ß (zo zien het laden uit in het medicijnkamer)
Daarna moesten we die aan de baby’s geven en daarbij ook hun flesje. Na hun flesje gingen we ze ook in bad doen en hun bed verschonen. Na het verschonen gingen we naar de artsen kamer om te bespreken over de baby’s. Daar zeiden ze dat voordat baby (D) ontslagen zou worden er nog een echotest gedaan moest worden.
Daarna hadden we de koffiepauze. Tijdens de koffiepauze kwam Wietske op bezoek. Nadat Wietske weg was werd er nog besproken in de koffiekamer wanneer iedereen pauze had. Barbara en ik hadden als eerste pauze.
Nadat hadden we een gesprek met de ouders van baby (N) omdat zij ook ontslagen zou worden. Omdat baby (N) een syndroom had en een andere ziekenhuis veel dichterbij haar huis was moest ze verhuizen naar een andere ziekenhuis. Baby (N) zou na de pauze ontslagen worden. Het gesprek was voorbij en we hadden middag pauze en daarna zou baby (N) weg gaan.
Het was toen ongeveer 2 uur er was niet echt veel meer te doen. Dus mocht ik een half uur met een andere verpleegkundige meelopen. Want om half 3 mocht ik meegaan met baby (D) om zijn echotest. Er was niet echt veel te doen in die half uur. De deelleider zei dat ik anders ook mijn verslagen kon maken. Dus deed ik dat even, daarna kwam Barbara mij ophalen om baby (D) naar het echotest te brengen.
We moesten met de lift naar de eerste verdieping. Het was erg interessant om te kijken hoe dat gebeurde. Het echotest duurde wel even wat lang, want de arts was er nog niet. Dus kwamen we ongeveer om kwart over 3 terug op de afdeling. Daarna kreeg baby (D) nog zijn laatste flesje voor ontslag van zijn vader. Omdat we snel klaar waren zaten we eerder in de koffiekamer. Een kwartier later begon de evaluatie. Na de evaluatie mocht iedereen weg van de dagdienst.

Woensdag 6 april 2005

Ook vandaag moest ik vandaag weer vroeg beginnen en daarvoor de uniformen ophalen. Nadat ik omgekleed was ging ik naar de koffiekamer. Ik mocht vandaag weer met Barbara meelopen. Maar er was niet veel te doen vandaag, er was vandaag alleen een opnamen van een kind. Maar dat kind zou pas in het middag komen van de kraamafdeling.
Dus had ik eigenlijk niks te doen. Maar Barbara regelde wat voor mij, want een andere verpleegkundige Hephzibah zou met haar baby naar de operatie kamer gaan, omdat de baby (M) niet goed kon plassen en drinken, dus moest er een buisje gedaan worden in haar nieren.
Het was erg spannend om daar heen te gaan. We moesten met de lift naar de eerste verdieping, maar om de baby geen kou te laten vatten gingen we via een andere afdeling naar de O.K. (operatie kamer).

Omdat baby (M) geen 3 maanden of ouder was, mochten haar ouders niet mee tijdens de operatie, maar alleen de verpleegkundige en ik. Wij mochten ook maar tot alleen het begin van de operatie blijven. Voordat we de operatie kamer binnen mochten moesten we eerst een groene pak aan doen, een plastic zak om onze schoenen doen en een soort zak op je hoofd. Voor de operatie begon moesten we weg gaan.
Nadat we weer terug waren op de afdeling was ik erg duizelig geworden. Maar de verpleegkundige zei dat het normaal was. Daarna gingen we iemand anders helpen omdat ze niet wisten waar de O.K. was. Dus gingen we weer terug naar daar.
Daarna hadden we koffiepauze, tijdens de koffiepauze werd er besproken dat Barbara en ik alweer als eerste pauze mochten houden. Na de koffiepauze ging ik nog even met Hephzibah rondlopen en een baby voeden. Ook mocht ik de luier verschonen van een baby om te leren hoe je dat moet doen. Daarna had ik weer niks te doen dus mocht ik een film kijken over het AMC afdeling Zuigelingen. Het was wel interessant omdat je te weten kwam hoe alles daar gebeurde etc.
Daarna had ik pauze, maar omdat er niks te doen was had ik gewoon 2 uur pauze en mocht k ook ondertussen aan mijn verslagen werken.
Na de pauze was het ongeveer kwart over 2 en kwam het kind van de kraamafdeling. Baby (T) werd opgenomen omdat ze niet goed kon drinken en ze was te vroeg geboren maar dat kwam ook doordat ze een tweeling.
Barbara en ik gingen haar mapje maken en alle papieren van haar goed regelen. En ook haar even voeden.
Na het regelen van haar mapje mocht ik Barbara interviewen.
Na het interview mocht ik met Hephzibah mee om de baby van de O.K. kamer weer op te halen.
Daarna had ik weer niks te doen en regelde Barbara weer wat voor me. Ik mocht naar een kliniek cursus gaan. Dat duurde van kwart over 3 tot 4 uur.
Het ging over een bult op je rug (spina bifida) dat is een open rug.
Na de kliniek cursus mocht ik meteen naar huis.

Donderdag 7 april 2005

Vandaag mocht ik even in het artsen kamer meekijken. Ik mocht daar kijken wat ze allemaal gingen bespreken. Maar ik mocht niet van hen verklappen aan iedereen wat ze allemaal daar deden wegens privacy etc. Er waren ook artsen die nog aan het leren waren. Ik zat ongeveer tot half 10 in het artsen kamer daarna mocht ik weer meekijken met een andere verpleegkundige Els.
Els zou vandaag baby (M) behandelen, want baby (M) had een operatie gehad en had nu extra zorg nodig, dus gaven ze haar ook een monitor.

We gingen voor haar medicijnen maken en haar urine opnemen om die naar het onderzoek lab te brengen om te kijken of het wel goed was.
Daarna hadden we koffiepauze en werd er weer besproken wie wanneer pauze had. Els en ik hadden de tweede pauze genomen.
Daarna gingen we een andere baby voeden en schoon maken omdat hij vandaag ook ontslag zou krijgen. Dat duurde wel even.
We gingen daarna zijn papieren regelen voor het ontslag en voor andere afspraken.
Nadat we dat alles hadden gedaan hadden we een bespreking met een paar andere verpleegkundige. Ze waren plannen aan het maken voor een soort feest voor de chef kliniek van de afdeling, omdat hij pas terug was van zijn huwelijksreis.
Meteen daarna hadden we pauze.
Na de pauze had ik weer niks te doen dus mocht ik een interview houden met een afdelingsassistent.
Na het interview gingen Els en ik dingen regelen voor het feest. We hadden bedacht dat we bloemen zouden maken van geld.
Els ging even geld regelen en sparen van mensen. Toen we alle geld bij elkaar hadden gingen we een rustige plek opzoeken om het geld op te vouwen in bloemetjes.
Daarna gingen Els en ik Baby (M) voeden. Ze kreeg dit keer wat minder melk, omdat ze er erg veel moeite mee heeft en het was wel even wennen voor haar na de operatie.
We gingen ook een kruikje voor haar halen omdat ze opeens weer een grote kramp bui had gekregen.

Er was toen weer niks te doen dus mocht ik dit keer achter de balie meekijken met Marianne en Joanita.
Ik zag wat ze allemaal deden daar. Ze moesten polikliniek afspraken maken voor de baby’s die met ontslag mochten.
En ze moesten de hele tijd bellen om dingen te regelen en telefoontjes opnemen.
Het was erg druk achter de balie, want er kwamen om de minuut verpleegkundige om iets te halen of om hulp, omdat ze niet goed weten om te gaan met de computers.
Ook moesten Marianne en Joanita een rooster maken voor alle verpleegkundigen om overzicht te krijgen wanneer iemand bijvoorbeeld dag dienst heeft en late dienst. En moesten ze andere verpleegkundige bellen om te vragen wanneer zij vakantie dagen hadden etc.
Dus het was toch wel druk en onrustig werk achter de balie.
Maar een voordeel voor de mensen achter de balie was dat als ze geen werk meer hadden gewoon in het koffieruimte mochten zitten en daar eten en drinken.
Daarna was het ongeveer half 4 en hadden we weer een evaluatie. Ik was een beetje te laat geworden voor de evaluatie omdat ik nog een beetje werk ging afmaken achter de balie. Toen ik binnen kwam hoorde ik dat een verpleegkundige druk bezig was met een verhaal over borstvoeding. Het was een interessant verhaal maar ik kon het niet helemaal volgen, want ik hoorde het niet van begin en ze gebruikte ook hun artsen taal erbij. Daarna ging ik naar huis.

Vrijdag 8 april

Vandaag was ik er tot half 2 aanwezig, omdat ik om 2 uur een afspraak had met de stagecoördinator. En het was vandaag mijn laatste dag in het AMC.

Ik mocht vandaag weer met een andere verpleegkundige meelopen. Eerst zaten we in de koffiekamer nog de mappen te lezen van de baby’s die wij zouden verzorgen vandaag.
Ongeveer om kwart over 8 gingen we aan het slag.
Nancy met wie ik vandaag meeliep ging ook eerst de medicijnen maken en daarbij een flesje geven aan alle baby’s die ze ging verzorgen vandaag. Ze liet mij met een baby achter om haar een flesje te geven terwijl Nancy naar de artsen kamer ging om te bespreken over de baby’s.
Nadat ik de baby een flesje had gegeven gingen Nancy en ik haar bed verschonen.
Maar een minuut later had de baby gekotst en moesten we weer haar bed verschonen. Nancy zei dat ze het wel zelf zou doen en dat ik haar liever weer een flesje kon geven.
Daarna gingen we de urine van de baby nemen om het weer naar het onderzoek lab te brengen.
Daarna gingen we naar 2 andere artsen met wie we gingen bespreken over ontslag van een baby. Dus gingen we na de bespreking zijn papieren in orde maken en naar de balie om een poli afspraak te maken.
Daarna ging ik naar de koffiekamer om pauze te houden. Daar gingen een paar artsen en de hoofdverpleegkundige kletsen. Ik kwam daar gezellig bij. En er werd over de pauze indeling besproken. Ik mocht gewoon wat langer pauze houden omdat ik vroeg weg zou gaan.
Na de koffiepauze ging 1 baby met ontslag dus gingen Nancy en ik zijn lakens weg halen en het bed op de gang zetten om het te verschonen. We gingen de kamer in orde stellen.
Daarna ging Nancy even koffiepauze houden.

Tijdens de pauze ging de noodalarm af op de piepers van alle verpleegkundige.
Het bleek dat een baby ernstig koorts had en snel behandeld moest worden.
De ouders van de baby waren in paniek geraakt, waardoor er 1 verpleegkundige hen moest helpen, een andere verpleegkundige moest snel voor medicijnen zorgen en Nancy en ik namen de andere baby’s over van de dokter.
Nancy en ik moesten een baby haar medicijnen geven maar het bleek dat de medicijnen die we aan de baby moesten geven op waren. Dus gingen we naar een andere afdeling. Maar die afdeling wou het niet geven, want zij hadden er nog maar weinig van over.
Dus gingen we terug naar de afdeling om het te bestellen van de apotheek.
Daarna hadden we middag pauze. Ik ging even naar beneden om iets lekkers te halen voor de afdeling.
Tijdens de pauze zij de hoofdverpleegkundige dat we wat eerder een evaluatie zouden houden wegens het gebeuren van die zieke baby.
Na de pauze liet ik mijn stage boekje invullen door Nancy en mocht daarna weg gaan.
Ik wachtte beneden op Simone en Silvana, want we hadden samen een afspraak bij de stagecoördinator.
Bij het gesprek vroeg ze hoe het was gegaan en of je nog verder iets wilt doen in de verpleging. Iedereen zei ja, maar ik niet, ik zei dat ik toch maar zou overstappen naar Economie, want ik vond het niet echt mijn ding.
Na het gesprek zochten Simone, Silvana en ik een wc om ons om te kleden zodat we foto’s konden maken in onze uniform.

Daarna gingen we nog een beetje rondhangen en zochten een wc om weer onze normale kleren aan te doen. Toen we er een vonden, hadden we daar 10 euro gevonden. Ik stelde voor om daarvan iets lekkers te kopen. Dus gingen we eerst nog onze kleren snel terug brengen en daarna meteen naar de Albert Hein in het AMC om eten te kopen. Dus het was toch nog een beetje gezellig geworden.

De interviews

Interview 1

1.) Wilt u zich voortstellen?
Ik ben Barbara Brunst en ben 30 jaar oud
2.) Hoelang werkt u al in de AMC?
Ik werk al ongeveer 5 jaar in de AMC
3.) Wat is u functie in het AMC?
Ik ben een kinderverpleegkundige in het AMC
4.) Wat voor opleidingen heeft u allemaal gedaan om kinderverpleegkundige te worden?
Ik heb na de middelbare school het MBO (4 jaar) gedaan daarna deed ik HBO V (4jaar)
Na het HBO V deed ik Kinderaantekeningen (1 jaar), dat is zeg maar die opleiding die je moet doen om kinderverpleegkundige te worden, en daarna deed ik een high care cursus van 2 weken die ik moest afsluiten met een grote toets, die toets was een bijv. een opdracht uitvoeren in het AMC.
5.) Heeft u nog andere opleidingen gedaan?

Nee, ik ben meteen na het MBO de verpleging ingegaan, want ik wou alleen een verpleegkundige worden.
6.) Kunt u goed opschieten met u collega’s?
Ja, dat wel maar ik heb toch een paar mensen met wie ik meer opschiet als de ander. Dus het is niet echt zo dat ik met iedereen dik bevriend ben.
7.) Wat is belangrijker voor u, u collega’s of u werk?
Voor mij is natuurlijk werk belangrijker.
8.) Vindt u het een leuke baan?
Ja, want je bent met baby’s bezig en ik hou van ze, dus alles gaat goed en leuk.
9.) Wat zijn de voordelen en nadelen van u werk?
Nadelen zijn: onregelmatige diensten, weekend diensten en weinig vakantie dagen.
Voordelen zijn: je bent druk en leuk bezig met je werk, en dat je met baby’s omgaat is
vooral leuk.
10.) Wat zou u graag willen veranderen aan u werk?
Nou ik zou graag willen dat er geen weekend diensten waren.
11.) Heeft u werkleven veel invloed op u privé leven?
Ja, soms wel, dan heb ik veel werkstress om bijvoorbeeld als een kind overlijdt.
12.) Maakt u vaak vervelende dingen mee op u werk?

Nou niet altijd, maar meestal ik het meningsverschil tussen de collega’s of ouders. Of soms klikt het niet helemaal goed met de ouders van het kind. En soms moet je een kind verborgen verzorgen, wegens familie problemen.
13.) En hoe gaat u met die problemen om?
De enige beste oplossing is het probleem uitpraten, want vroeger werd ik erg boos waardoor dingen ui e hand liepen waardoor ik gewoon weg ging van het ziekenhuis. Maar dat is dus niet de juiste manier om iets op te lossen dus ja gewoon uitpraten.

Dat was het dan en nog bedankt.

Interview 2

1.) Wilt u zich voorstellen?
Hallo, ik ben Dirk Zeeman.
2.) Wat is u leeftijd?
Ik ben 47 jaar oud.
3.) Hoelang werkt u al in het AMC?
Ik werk al sinds 1998, dus al 7 jaar werk ik in het AMC.
4.) Wat is u functie in het AMC?
Ik ben afdelingsassistent, dat houdt in dat ik iedereen help op de afdeling, de vuile bedden schoon maak, ervoor zorg dat er genoeg nieuwe en schone lakens zijn in alle kasten, de koffie zetten en helpen met de apparatuur.
5.) Wat voor opleiding(en) heeft u voor dit werk allemaal gedaan?
Ik heb geen opleiding voor dit werk gedaan, ik kreeg hier werk door ervaring gekregen. Dus dat ging erg makkelijk.

6.) Heeft u nog andere opleidingen gedaan?
Ja, ik deed 5 jaar HAVO op de middelbare school, daarna deed ik 4 jaar het HBO, na het HBO deed ik 3 jaar lang lerarenopleiding, omdat ik eerst leraar wou worden.
7.) En waarom bent u geen leraar geworden?
Omdat dit leuker werk is en ik verdien ook wat meer.
8.) Vindt u dit wel een leuke baan?
Ja, natuurlijk.
9.) Kunt u goed opschieten met u collega’s?
Ja, natuurlijk, iedereen is lekker gezellig en aardig en ik ben ook voor een groot deel van me werk alleen met hen bezig.
10.) Wat is belangrijker voor u, collega’s of u werk?
Beide, want beide moeten goed zijn waardoor mijn werk dan ook goed is.
11.) Wat zijn de voordelen en nadelen van u werk?
Nadelen: Er is gebrek aan discipline, mensen werken soms erg slordig, of ze weten
niet goed om te gaan met apparatuur en daar moet echt aan gedaan worden, want het is
mijn verantwoordelijkheid om alles weer goed en netjes te zetten.

Voordelen: Je werkt gevarieerd.
12.) Wat zou u graag willen veranderen aan u werk?
Dat er geen gebrek is aan discipline, en men beter weet om te gaan met apparatuur.
13.) Maakt u wel eens vervelende dingen mee op u werk?
Nee, niet echt, want mijn werk heeft niet echt veel met de verpleging te maken. Misschien we soms, maar dan niet echt soms maar heel erg soms.
14.) En hoe lost u dan u problemen op?
Uitpraten is het beste en verstandigste manier.
15.) Heeft u werkleven veel invloed op u privé-leven?
Nee, daar heb ik echt geen problemen mee, ik kan mijn werkleven en privé-leven prima gescheiden houden.

Dat was het en bedankt voor het interview.

Opmerkingen stagebegeleider

1 2 3 4
Aandacht en interesse X
Beleefdheid X X
Werkhouding X
Inzet X
Op tijd komen X X
Afspraken algemeen X
Accuratesse X
Verzorging algemeen X
Kleding X X
Initiatief X
Klantvriendelijkheid X
Zorgzaamheid X

Resultaten X
Stageboek X X
Overige eigenschappen X

1= zeer tevreden
2= tevreden
3= minder tevreden
4= niet tevreden

Opmerkingen en beoordelingen mentor

1 2 3 4
Aandacht en interesse
Beleefdheid
Werkhouding
Inzet
Op tijd komen
Afspraken algemeen
Accuratesse
Verzorging algemeen
Kleding
Initiatief
Klantvriendelijkheid
Zorgzaamheid
Resultaten
Stageboek
Overige eigenschappen

Wat heb ik geleerd?

Ik heb geleerd hoe verpleegkundigen de hele dag werken en wat er om hen draait. Ook heb ik geleerd dat ze niet veel van buiten weten en van de nieuwe dingen. Want ik liep 1 week stage en had toen al een achterstand van alle nieuwtjes etc.
Ik heb ook geleerd dat niet ik daar alleen kwam leren maar ook zij leerde wat van mij zoals beter met de computer omgaan.

Ik heb geleerd dat het in het echt toch niet zo is zoals op de televisie.
Maar ik heb ook andere dingen geleerd, zoals hoe e verpleegkundige met de ouders en verschillende baby’s omgaat etc.

Is dit een passende plek?

Ik vind dit geen passend plek voor mij. Ik ben erg blij dat ik hier heb stage gelopen, want nu weet ik dat ik kan overstappen naar sector economie. Opzicht was het wel een leuke week maar het is niet echt mij ding. En ik weet nu 1 ding alvast, ik ga niks in de verpleging doen. Want je doet als verpleegkundige iedere dag hetzelfde en dan moet je er nog ook zo vroeg voor opstaan.
Kortom het is geen passende plek voor mij.

Eindconclusie en terugblik

Ik vond dat het tijd erg sloom vooruit ging. Ik vind het geen leuke stageweek, want het verliep helemaal anders als verwacht.
Maar dat kwam vooral ook doordat ik niet alles mocht doen. Maar er viel ook niet echt veel te doen op die afdeling.
Het was een saaie stageweek omdat ik vind dat er niet veel uitdaging op het afdeling was. Het is niet echt mij ding. De week is erg anders verlopen als gedacht.
Opzicht ben ik ook wel blij, want nu weet ik 100% zeker dat ik naar sector economie ga overstappen.
De stage in het AMC viel me heel erg tegen!!!