Piercings

Mensen met piercings mogen niet meer om hun piercing afgewezen worden voor een baan>

Jullie zien ze vast wel eens lopen: mensen met piercings. Veel van jullie hebben er zelf ook één, namelijk een oorbel, maar daar zijn de mensen inmiddels zo aan gewend dat het niet eens meer als een piercing wordt gezien. Wat nog wel een ‘echte piercing’ wordt genoemd is bijvoorbeeld het neusknopje, bijvoorbeeld die van Mariëlle. Ik denk dat jullie er geen problemen mee hebben. Maar je ziet sommige mensen al snel vreemd kijken als ze iemand zien, die meerdere piercings heeft of een piercing op een (volgens hun) vreemde plek heeft zitten. Stel je een meisje voor, dat een piercing in haar neus heeft, één in haar navel en nog eentje in haar lip. Ik denk dat sommigen van jullie dan misschien wel wat afgeschrokken zijn of haar in ieder geval een vreemd wijf zullen noemen.
Wanneer ze dit alleen van voorbijgangers te horen krijgt, valt het nog wel mee. Maar het is natuurlijk een probleem wanneer deze mensen er zelfs om worden aangekeken bij het zoeken naar werk. Veel mensen met piercing worden afgewezen, puur en alleen omdat ze die piercing hebben. Ik vind dat belachelijk. Daarom is mijn stelling ook: mensen met piercings mogen niet meer om hun piercing afgewezen worden voor een baan.

Ten eerste omdat alle mensen hetzelfde behandeld moeten worden. Als er onderscheidt gemaakt wordt tussen mensen mèt en mensen zonder piercing is dat een vorm van discriminatie. Dan worden de mensen veroordeeld omdat ze er nou eenmaal iets anders uitzien dan dat je gewend bent. In de wet is het vastgelegd dat je mensen gelijk moet behandelen, dus moet dat ook gebeuren bij het zoeken naar werk. Op grond van het uiterlijk mag je niet oordelen over een persoon. In de Grondwet is de Wet op Gelijke Behandeling vastgelegd. Het is zelfs het allereerste Grondrecht wat er in staat en is daarom dus heel belangrijk. Dit is Artikel 1: Allen die zich in Nederland bevinden, worden in gelijke gevallen gelijk behandeld. Discriminatie wegens godsdienst, levensovertuiging, politieke gezindheid, ras, geslacht of op welke grond dan ook, is niet toegestaan. Dit geeft al aan dat het zelfs strafbaar is om op grond van uiterlijk mensen op een andere manier te behandelen. In het geval van het werk wordt er natuurlijk niet tegen de sollicitant gezegd dat de beslissing is gemaakt omdat die persoon een piercing heeft, maar er wordt gezegd dat hij of zij niet geschikt was, of niet de persoon die ze zochten of dat die te weinig capaciteiten had. Het is schijnheilig om mensen met een leugen af te wijzen, iedereen heeft recht op gelijke behandeling.
Ten tweede is een piercing iets waar die mensen voor kiezen, omdat ze dat iets vinden, wat bij hun hoort, het is een stukje van henzelf. Mensen willen zich vaak onderscheiden van anderen, maar zij willen dat toevallig door een sieraad te nemen dat niet zo snel door iedereen genomen wordt. Laat ze gewoon, laat ze lekker zichzelf zijn. Door de problemen die er nu zijn bij de mogelijkheid op werk hebben ze geeneens de kans om zichzelf zijn. Dat is toch belachelijk?
Tot slot zou men toch gewoon aan piercings kunnen wennen? Dat is al bij zoveel dingen gebeurd. Vroeger bijvoorbeeld zag je alle vrouwen in rokken lopen. Uiteindelijk werd geaccepteerd dat ook vrouwen in broeken liepen. Dat is toch ook gewoon geaccepteerd, waarom zou dat met piercings niet kunnen? Het zou alles een stuk makkelijker maken. We zijn al begonnen met het wennen aan ‘normale’ oorbellen onder in je oor. En tegenwoordig is er ook bijna niemand meer die oorbellen boven in het oor niet accepteert. Omdat die oorbellen nu op het werk wèl zijn toegestaan, is het gewoon het meest logisch om ook alle andere soorten piercings goed te keuren.

Maar er zijn mensen die het niet willen of kunnen accepteren. Zij beweren bijvoorbeeld dat mensen met een piercing asociaal zijn. Dat slaat dus helemaal nergens op. Alsof mensen ineens na het nemen van een piercing asociaal zijn geworden. Er zijn net zo goed mensen zònder piercing die wèl asociaal zijn. En omgekeerd zijn er ook mensen mèt piercing die helemaal niet asociaal zijn. Door als werkgever iemand af te wijzen omdat je, doordat diegene een piercing draagt, denkt dat diegene asociaal is, heb je vooroordelen. Je mag iemand best beoordelen op zijn uiterlijk, maar door iemand, in dit geval met een piercing, gelijk voor asociaal uit te maken, veroordeel je iemand om zijn uiterlijk. Je mag iemand, in dit geval met een piercing, best beoordelen op zijn uiterlijk, maar als je hem gelijk voor asociaal uitmaakt, dan beoordeel je hem niet, maar dan veroordeel je hem om zijn uiterlijk en dat is verkeerd.
Een ander misverstand is dat er ook vaak gedacht dat het onhygiënisch is wanneer iemand met een piercing in openbare plaatsen als een restaurant werkt. Dat is ook weer zo’n verkeerde gedachte. De mensen die een piercing nemen, zorgen er heus wel voor dat die schoon en hygiënisch blijft, want als ze dat niet doen is er een kans dat het gaat ontsteken. Daar hebben ze zelf ook alleen maar last van. Niemand hoeft er dus bang voor te zijn dat vuil en bacteriën verspreid zullen worden.

Samengevat: iedereen heeft recht op gelijke behandeling, dus ook de mensen die zichzelf willen onderscheiden van anderen door middel van een piercing en bovendien is het niet zo moeilijk om piercings te accepteren en er aan te wennen. Mensen met piercings zijn ook gewone mensen met een goed karakter. Dus daarom wil ik dat mensen met piercings niet meer afgewezen mogen worden voor een baan, want piercing of niet: je blijft dezelfde persoon!