Discriminatie

Discriminatie (op school) Discriminatie bestaat al sinds men zich kan heugen; het maken van onderscheid op onterechte gronden, met als gevolg dat een groep mensen daar last van heeft. Discriminatie is één van de ergste dingen wat je kan overkomen,ten eerste omdat je er weinig aan kan veranderen, ten tweede omdat het al helemaal nergens op slaat. Discriminatie komt voor in het dagelijks leven in bijvoorbeeld cafés, disco's, winkels, in de stad, op scholen en buurten, op de arbeidsmarkt, bij bedrijven en overheid, enz.. Het richt zich vooral tegen verschillende groepen zoals; migranten, asielzoekers, homoseksuelen, vrouwen, woonwagenbewoners, psychiatrische patiënten, etc. Natuurlijk komt het overal voor, je gaat niet afspreken om met z`n allen één bepaald persoon te gaan discrimineren. Maar meestal is het wel één bepaald persoon die door een groepje andere personen word gediscrimineerd. Alle soorten discriminatie; directe-, indirekte-, bewuste- en onbewuste discriminatie, stereotypen en vooroordelen komen even hard aan. ’’Toen ik geboren was, was ik zwart. Toen ik opgroeide, was ik zwart. Als ik naar de zon ga, ben ik zwart. Als ik het koud heb, ben ik zwart. Als ik bang ben, ben ik zwart. Als ik ziek ben, ben ik zwart. Als ik zal sterven, ben ik zwart. Maar in tegendeel met jou, mijn blanke vriend. Toen jij geboren was, was je roze. Toen jij opgroeide, was je wit. Als jij naar de zon gaat, ben je rood. Als jij het koud hebt, ben je blauw. Als jij bang bent, ben jij groen. Als jij ziek bent, ben je geel. Als jij zal sterven, zul je grijs zijn. Hoe kun je mij dan een kleurling noemen!?!’’ Discriminatie betekent: mensen verschillend waarderen en behandelen op basis van kenmerken die helemaal niet van belang zijn. Als bijvoorbeeld een zwarte sollicitant geen baan als vrachtwagenchauffeur krijgt omdat hij geen groot rijbewijs heeft, dan is dat geen discriminatie. Maar als de sollicitant die baan niet krijgt omdat de werkgever geen zwarte chauffeurs wil, wordt de sollicitant wel gediscrimineerd. De huidskleur van de sollicitant is niet belangrijk voor dit werk. Over het algemeen worden zwarte mensen veel meer gediscrimineerd in Nederland dan blanke mensen. Dit komt waarschijnlijk omdat er veel meer blanke mensen in Nederland zijn. Ze zijn met meer, voelen zich thuis, beter, belangrijker en dus sterker in hun schoenen staan dan de zwarte mensen. Sommige mensen zien ze dan ook als 2e-rangs burgers goed voor 2e-rangs behandelingen. Soms lijkt discrimineren ook op pesten. Je kan bijvoorbeeld gepest worden omdat je een bril hebt, of rood haar. Maar je kan ook worden gediscrimineerd omdat je rood haar hebt. Deze twee feiten zijn bijna hetzelfde. We spreken van indirecte discriminatie wanneer regels en methodes van een standpunt, die rechtvaardig lijken, tot achterstelling en daarmee tot discriminatie van groepen leiden. In het geval van directe discriminatie is het gedrag bedoeld om onderscheid te maken. Met bewust en onbewust gedrag wordt bedoeld dat er ook discriminatie kan plaatsvinden zonder dat het echt doelbewust is. Ze hebben vaak niet de bedoeling verschil te maken of beseffen niet dat discriminatie door hun gedrag plaatsvindt. Stereotypen zijn overdreven beelden die over groepen bestaan en niet met de werkelijkheid overeenkomen. Voorbeelden:* Nederlanders lopen graag op klompen * *Turkse vrouwen dragen allemaal een hoofddoek.* Als men iemand of een groep beoordeelt op basis van stereotypen en niet meer bijvoorbeeld op basis van zijn persoonlijkheid, dan is er sprake van een vooroordeel. Je geeft een mening over iemand of een groep zonder dat je die eigenlijk kent. Deze beelden of ideeën kloppen meestal niet met de werkelijkheid. Bij racisme gaat men er van uit dat het ene 'ras' boven het andere ras staat. In de negentiende eeuw waren racistische theorieën breed verspreid. Tegenwoordig is er ook nog een andere vorm van racisme: mensen die denken dat culturen zo verschillend zijn dat mensen uit die culturen niet naast elkaar kunnen wonen en leven. Mensen met een 'andere cultuur' dan de Nederlandse (wat die Nederlandse cultuur dan ook is) moeten daarom maar 'weg' volgens die mensen. De vraag is meestal waarom wordt er zoveel en zo vaak gediscrimineerd. Ik denk dat mensen vaak discrimineren om hun eigen agressie kwijt te kunnen raken. Misschien worden die mensen zelf ook wel gediscrimineerd, of misschien wel gepest. Of ze voelen zich boven de ander verheven, ze kijken op hen neer, maar ik zie het verschil niet, we zijn toch allemaal gelijk? We zijn allemaal mensen en dat de een nou net iets andere interesses, geloof of gewoontes heeft dat is juist mooi, interessant. Stel je voor dat we er allemaal hetzelfde uitzagen, het zelfde wilden en konden dan zou de wereld wel heel onmogelijk en eentonig worden. Want maakt een Aziaat anders dan een Europeaan en wat is het verschil tussen een islamiet en een jood?? Discriminatie is strafbaar, discriminatie is verboden. De reden dat discriminatie is verboden, is dat slachtoffers van discriminatie daar voor de rest van hun leven last van hebben. Behalve materiële schade veroorzaakt discriminatie ook geestelijke schade. Doordat er veel mensen worden gediscrimineerd komen er veel mensen in de problemen. Veel mensen gaan hierdoor hulp zoeken, en zo komen ze bij een psychiater terecht. Of ze willen de problemen zelf oplossen. Maar omdat dit niet lukte hebben sommige mensen hierdoor zelfs zelfmoord gepleegd. In de wet staan een aantal rechten waar een mens zich aan moet houden, hieronder volgen een aantal van die rechten uit het strafboek der Nederlandse recht: "Allen die zich in Nederland bevinden, worden in gelijke gevallen gelijk behandeld. Discriminatie wegens godsdienst, levensovertuiging, politieke gezindheid, ras, geslacht, nationaliteit, hetero- of homoseksuele gerichtheid, burgerlijke staat of op welke grond dan ook, is niet toegestaan". Belediging (art. 137c Sr.) en aanzetten tot haat, discriminatie of geweld (art. 137d Sr.). Hij die zich in het openbaar, mondeling of bij geschrift of afbeelding, opzettelijk beledigend uitlaat of aanzet tot haat tegen of discriminatie van mensen of gewelddadig optreden tegen een persoon of over een groep mensen wegens hun ras, hun godsdienst of levensovertuiging of hun hetero- of homoseksuele gerichtheid, wordt gestraft met gevangenisstraf van ten hoogste een jaar of geldboete van de derde categorie. Als je zelf iemand bent die andere mensen discrimineert kun je daar het beste mee stoppen. Het is namelijk wel erg gemakkelijk om zo je agressie kwijt te raken. Alleen doe je er andere mensen onwijs veel pijn mee. Denk je eens in wat het is om zelf gepest of gediscrimineerd te worden. Hoe klein en vernederd je jezelf dan zou voelen. Dat zou je ook niet leuk vinden. Als je gediscrimineerd wordt praat erover, zelf kom je er toch niet uit en de mensen die het doen stoppen er ook niet zomaar mee. Het is te gemakkelijk om te doen namelijk.